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　　這18項(xiàng)優(yōu)惠政策分別是：在優(yōu)化準(zhǔn)入環(huán)境、簡化辦事程序方面出臺(tái)的9項(xiàng)具體規(guī)定和在減免工商行政管理行政性收費(fèi)方面出臺(tái)的4項(xiàng)具體規(guī)定以及為就業(yè)再就業(yè)人員提供高效、優(yōu)質(zhì)、便捷服務(wù)方面出臺(tái)的5項(xiàng)規(guī)定。

    在減免工商行政管理行政性收費(fèi)方面出臺(tái)的4項(xiàng)規(guī)定為：一是進(jìn)一步明確了享受減免工商行政管理行政性收費(fèi)的就業(yè)再就業(yè)人員的范圍，即持《再就業(yè)優(yōu)惠證》的下崗失業(yè)人員、城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員、城鎮(zhèn)就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)人員；持《城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)證》的城鎮(zhèn)退役士兵；持《畢業(yè)證書》的待業(yè)高校畢業(yè)生；邊遠(yuǎn)地區(qū)少數(shù)民族、農(nóng)牧民進(jìn)城從事個(gè)體私營經(jīng)濟(jì)人員；從事個(gè)體經(jīng)營月營業(yè)額3500元以下的就業(yè)再就業(yè)人員。二是對于符合上述條件的人員從事各類服務(wù)業(yè)的行政性收費(fèi)減免項(xiàng)目也做了規(guī)定，主要包括：個(gè)體工商戶注冊登記費(fèi)；個(gè)體工商戶管理費(fèi)；集貿(mào)市場管理費(fèi)；經(jīng)濟(jì)合同鑒證費(fèi)和經(jīng)濟(jì)合同示范文本工本費(fèi)。三是規(guī)定持《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員領(lǐng)取《營業(yè)執(zhí)照》后，2008年按照國家規(guī)定享受行政性收費(fèi)減免待遇；持《畢業(yè)證書》、《城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)證》人員領(lǐng)取《營業(yè)執(zhí)照》后，從發(fā)照之日起1年內(nèi)享受行政性收費(fèi)減免待遇；邊遠(yuǎn)地區(qū)少數(shù)民族、農(nóng)牧民進(jìn)城從事各類服務(wù)業(yè)人員從發(fā)照之日起半年內(nèi)享受行政性收費(fèi)減免待遇。四是就業(yè)再就業(yè)人員從事建筑業(yè)、廣告業(yè)、桑拿、按摩、網(wǎng)吧、氧吧以及娛樂業(yè)的，不享受收費(fèi)減免措施。其中建筑業(yè)包括建筑、安裝、修繕、裝飾以及其他工程作業(yè)；娛樂業(yè)包括歌廳、舞廳、卡拉OK廳、夜總會(huì)、音樂茶座、臺(tái)球、高爾夫球、保齡球、游藝等；按摩不包括盲人按摩。

　　在進(jìn)一步發(fā)揮工商部門優(yōu)勢，為就業(yè)再就業(yè)人員提供高效、優(yōu)質(zhì)、便捷服務(wù)方面出臺(tái)的5項(xiàng)規(guī)定為：一是要積極協(xié)調(diào)市場主辦單位，對從事各類服務(wù)業(yè)的就業(yè)再就業(yè)人員優(yōu)先安排攤位，適當(dāng)減免經(jīng)營性收費(fèi)。二是要充分發(fā)揮個(gè)體勞動(dòng)者協(xié)會(huì)和私營企業(yè)協(xié)會(huì)聯(lián)系企業(yè)廣的優(yōu)勢，通過牽線搭橋等形式，組織私營企業(yè)用工招聘會(huì)、用工洽談會(huì)，努力搭建就業(yè)再就業(yè)平臺(tái)；鼓勵(lì)和支持各級個(gè)體勞動(dòng)者協(xié)會(huì)、私營企業(yè)協(xié)會(huì)協(xié)助、配合政府有關(guān)部門組織就業(yè)再就業(yè)人員培訓(xùn)。三是全區(qū)基層工商所要建立就業(yè)再就業(yè)人員辦理工商登記臺(tái)賬以及政策性收費(fèi)減免臺(tái)賬，并且做好跟蹤服務(wù)工作；實(shí)行就業(yè)再就業(yè)人員實(shí)名制，詳細(xì)記錄有關(guān)情況，做到優(yōu)惠政策落實(shí)到位，同時(shí)要防止利用《營業(yè)執(zhí)照》騙取優(yōu)惠政策的行為。四是全區(qū)基層工商行政管理機(jī)關(guān)要設(shè)立就業(yè)再就業(yè)服務(wù)窗口，為就業(yè)再就業(yè)人員從事服務(wù)業(yè)、申辦個(gè)體私營企業(yè)提供登記服務(wù)、政策指導(dǎo)服務(wù)以及相關(guān)咨詢服務(wù)。提交的材料齊備，符合法定形式，當(dāng)場予以登記；需補(bǔ)充材料的一次性告知，減少往返次數(shù)和等候時(shí)間。五是對從事各類服務(wù)業(yè)的就業(yè)再就業(yè)人員，首次違反法律、法規(guī)，情節(jié)輕微、未造成嚴(yán)重危害后果的，實(shí)行行政告誡制度，以警示、批評教育為主，責(zé)令其規(guī)范行為，免予經(jīng)濟(jì)處罰。（張國文 封迅 王軍）