央廣網大連5月15日消息（記者賈鐵生 通訊員林泉）近期，國家稅務總局大連市稅務局嚴格落實總局關于社保降費的各項要求，嚴格執行《國務院辦公廳關于印發降低社會保險費率綜合方案的通知》（國辦發〔2019〕13號）和《遼寧省人民政府辦公廳關于印發遼寧省降低社會保險費率綜合實施方案的通知》（遼政辦發〔2019〕14號）。5月1日降低城鎮職工基本養老保險（以下簡稱養老保險））單位繳費比例后，社保降費為企業帶來了滿滿的獲得感，效果立竿見影。截止5月14日，大連市的企業和機關事業單位社保費申報40242戶，繳納社保費54627萬元。

　　中冶焦耐（大連）工程技術有限公司是大連高新技術產業園區的一家國有獨資公司，2009年登記注冊，注冊資金10億人民幣，從事工程技術咨詢、設計、項目管理、建設監理、非標準設備研制、工程建設項目服務等業務，有員工1159人。該公司2019年4月養老保險單位繳費部分為440萬元。5月1日養老保險單位繳費比例降至16%后，公司5月份養老保險單位繳費408萬元，繳費減少32萬元，預計降低養老保險單位繳費比例每年將會給公司節省近400萬元。公司財務部部長喬運峰表示，公司的技術業務在全球處于領先地位，為保持優勢，公司聘用的員工都是尖端技術人才，人員工資高、人力成本大，大多員工的養老保險繳費基數都是社平工資的3倍；養老保險單位繳費比例降至16%后，能給公司節省巨大人力成本，等7月份調整繳費基數后，又會節省更多；公司早有通過提高員工待遇吸引更多優秀人才的想法，但苦于資金捉襟見肘，一直沒有付諸實際，這次社保降費終于可以實現公司的這項計劃，這不僅會保持鞏固公司的行業領先地位，也會使公司更好的履行社會責任，為大連的經濟發展做出更多的貢獻。

　　大連熱電股份有限公司是一家國有控股上市公司，1993年登記注冊，注冊資金4.05億人民幣，從事集中供熱、熱電聯產、供熱工程設計及安裝檢修、工業品生產資料購銷等業務，有員工844人。該企業2019年4月養老保險單位繳費部分為162萬元。5月1日養老保險單位繳費比例降至16%后，企業5月份養老保險單位繳費150萬元，繳費減少12萬元。企業財務部經理徐展表示，企業屬于勞動密集型企業，業務比較傳統，在市場上沒有什么特別的優勢，企業生存發展存在困難；養老保險單位繳費比例降至16%，節省了企業的人力支出，使企業有些余富。企業可以用節省的資金更新設備、擴大生產，提高企業的競爭力。

　　拓中教育、恒銳科技和百年育才，都是近幾年新成立的小微企業、民營企業，分別從事網絡在線教育、勘查設備研發銷售、中學培訓服務，都面臨市場競爭激烈、人力開支占比高、收入來源不穩定等困難。養老保險單位繳費比例降至16%后，5月份三家企業分別少交2至4萬元人民幣不等，這為企業節省了資金，給企業讓出了利潤空間，也拓寬了生存發展的空間。

　　雖然社保降費政策開始執行僅有半月，但從目前掌握的數據和已繳費企業的反映來看，社保降費為企業真真切切地減少了支出，實實在在地增強了活力，使企業確確實實地嘗到了甜頭，給企業帶來了看得見、摸得著的真金白銀。

　　在嚴格落實總局關于社保降費的各項要求過程中，大連市稅務局與大連市人力資源和社會保障局聯合開展工作，為每戶企業進行社保降費政策宣傳。尤其是小微企業，針對員工工資不高的情況，稅務和人社干部為其進行了有針對性的輔導。通過精細計算，企業發現調整社保繳費基數將會帶來更大的實惠，將會享受到更大的改革紅利。企業紛紛表示，期待七月份調整社保繳費基數的“紅包雨”快些到來。