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春節(jié)在南京加班7天 最少可拿1156.8元加班費(fèi)

2014-01-27 08:30  來(lái)源:揚(yáng)子晚報(bào)  說(shuō)兩句  分享到:

  春節(jié)越來(lái)越近了,不過(guò),很多人還要堅(jiān)守在工作崗位上,特別是處于服務(wù)行業(yè)及重要職能部門的員工可能不得不犧牲自己節(jié)日休息的權(quán)利,在單位的安排下加班工作。對(duì)于他們來(lái)說(shuō),加班工資如何領(lǐng),成為最關(guān)心的話題。那么,這7天的加班費(fèi)怎么計(jì)算呢?

  按照勞動(dòng)法規(guī)定,今年春節(jié)的法定假日為初一、初二、初三3天(1月31日到2月2日),這三天的加班費(fèi)應(yīng)按不低于本人日或小時(shí)加班工資計(jì)發(fā)基數(shù)的300%支付加班工資,且用人單位不得以調(diào)休或者換休的名義拒付加班工資。初四至初七(2月3日至2月6日)4天如果加班的話,在半年之內(nèi)可給勞動(dòng)者安排同等補(bǔ)休;不能安排補(bǔ)休的,應(yīng)按不低于本人日或小時(shí)加班工資計(jì)發(fā)基數(shù)的200%支付加班工資。

  根據(jù)國(guó)家和江蘇省規(guī)定,日工資=月工資收入÷月計(jì)薪天數(shù)(21.75天)。目前,南京市區(qū)月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1480元,以此為例計(jì)算,日工資最低約為68.05元。這樣算來(lái),春節(jié)前三天加班,至少可以獲得612.4元(68.05×3×3);后四天,每天至少可獲得136.1元(68.05×2),如果7天全加班并且沒(méi)有補(bǔ)休,起碼可以拿到1156.8元的加班費(fèi),相當(dāng)于17天的工資。

  對(duì)此,省人社廳有關(guān)負(fù)責(zé)人也提醒,上述案例是以南京最低工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算的,實(shí)際情況中,在確定加班工資的計(jì)算基數(shù)時(shí),勞動(dòng)合同對(duì)工資有明確約定的,按不低于勞動(dòng)者所在崗位相對(duì)應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)確定,也就是說(shuō),許多加班職工的實(shí)際報(bào)酬要高于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的。同時(shí),他也提醒廣大勞動(dòng)者,“紅包”和年貨是單位福利,不能沖抵加班費(fèi)。

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編輯:馬惠

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